ПЯТЬ СИЛ ЧЕЛОВЕКА

Пять сил человека


Сог (жизнь) – это жизненная сила, или внутренняя энергия человека, которая лежит в основе всего и поддерживает основу жизненности в теле. Поэтому сог можно понимать в качестве жизни, как таковой. Сог находится в сердце, и если повреждается сог, человек заболевает и быстро умирает. Матерью сог является ла. Элемент силы сог определяют по животному признаку года рождения (фрагмент таблицы для всех пяти сил приведен ниже).


Ла (защита) – это психоэнергетическая сила человека, обеспечивающая функцию взаимосвязи с энергиями внешнего мира. Одним из важнейших аспектов ла являются защитные функции. Пока ла и другие компоненты человеческого существа представляют собой целостную систему, защитные силы человека работают, если же ла покидает человека, то после этого он не сможет прожить более шести месяцев. Характерный признак потери или повреждения связи с ла – ощущение безразличия ко всему, потеря жизненных ориентиров, непрекращающаяся усталость, тревога, рассеянность.


Лю (тело) – это телесная сила, или энергия телесного здоровья. Лю является «сосудом» для сог и обеспечивает целостность нашего физического тела. От состояния лю зависит общее состояние здоровья, подверженность болезням и физическим повреждениям.


Ванг (влияние) – это сила личности, способности главенствовать и достигать цели. Это потенциал, который дает возможность контролировать любую жизненную ситуацию. Сильный ванг способствует процветанию, богатству и достатку. Одно из значений ванг – «подлинное присутствие», т.е. полное осознание потока времени и сила жить в этом потоке. Слабый ванг определяет нищету и невозможность реализовать свои таланты, поскольку у человека нет силы контролировать ситуации и защищать свои позиции. Сила ванг связана с уровнем духовного развития и нравственной силой. Для реализации ванг необходима сила лунг.


Лунг (удача) – сила удачи, способности притягивать благоприятные обстоятельства и благодаря этому реализовывать ванг. Лунг сильно связана с интуицией и часто ассоциируется с женским аспектом личности. В некотором смысле лунг – это показатель гармонии между внутренним и внешним миром человека. Признаком сильной лунг являются полеты или поездки верхом во сне. Если лунг ослаблена, человеку может сниться, что он вязнет в болоте, спускается с горы или что-то подобное.

Фрагмент таблицы распределения пяти сил на период с 1962 по 1972 годы приведен ниже.




С учетом всех пяти сил мы можем получить 60 различных вариантов конфигураций личной энергетической карты, известных в тибетской традиции как животные 60-летнего цикла. Различные сочетания рассмотренных ранее пяти сил дают основу для более детального анализа.

уже цигун пошел )))

Принципы взаимоотношений пяти сил

В тибетской традиции взаимоотношения пяти сил описываются следующим образом (ниже приведен фрагмент древнего тибетского текста «Зеркало бытия», который вполне может быть использован и для современной интерпретации):

Если сог подавляет лю — благосклонность родителей мала.
Если сог порождает лю — благосклонность родителей велика.
Если сог подавляет ванг — есть опасность, что казна опустеет.
Если сог порождает ванг — сокровища преумножаются.
Если сог подавляет лунг — много страданий.
Если сог порождает лунг — все будет хорошо.

Если лю подавляет сог — есть опасность, что дети останутся сиротами.
Если лю порождает сог — все будет хорошо и у детей, и у самого человека.
Если лю подавляет ванг — будет много врагов.
Если лю порождает ванг — будет мало врагов.
Если лю подавляет лунг — прерывание родословной.
Если лю порождает лунг — все будет хорошо, родится много детей.

Если ванг подавляет сог — часто «сознание не радо» (ум неспокоен).
Если ванг порождает сог — человек чувствует себя счастливым.
Если ванг подавляет лю — все, что бы не сделал, оборачивается во вред.
Если ванг порождает лю — от всего сделанного большая польза.
Если ванг подавляет лунг — «лишается знаков отличия» (снимают с должности).
Если ванг порождает лунг — в получении высокого поста нет препятствий.

Если лунг подавляет сог — много врагов, создающих в жизни препятствия.
Если лунг порождает сог — в жизни нет вреда от врагов.
Если лунг подавляет лю — будут большие убытки.
Если лунг порождает лю — богатство преумножается.
Если лунг подавляет ванг — есть опасность, что станет нищим.
Если лунг порождает ванг — станет богатым человеком.


Примеры анализа энергетических карт


Теперь мы можем рассмотреть любую энергетическую карту с учетом имеющихся знаний и отметить некоторые особенности, которые являются важными при подборе и оценке персонала. Сразу же стоит подчеркнуть, что это только первая, самая грубая стадия анализа — поэтому не следует приведенные ниже описания навешивать в качестве окончательных ярлыков — мы же еще не знаем специфики месяца, дня и часа рождения.

Тем не менее, с большой долей вероятности можно сказать, что в годы Огненного Петуха (1957), Земляной Обезьяны (1968) и Железной Свиньи (1971) родились люди, у которых лунг одновременно подавляет и лю, и ванг, — таким людям достаточно тяжело стать богатыми. Достичь большого благосостояния в этом случае можно только при очень удачном месяце и дне рождения, или же за счет осознанных целенаправленных усилий. А вот в годы Земляного Кролика (1939), Огненной Обезьяны (1956) и Водяной Собаки (1982) соотношение лунг, лю и ванг весьма благоприятствует значительным финансовым накоплениям. Правда, при этом у Земляного Кролика и Водяной Собаки сог подавляет ванг, так что большого благополучия им достичь труднее, чем Огненной Обезьяне, у которой с взаимоотношениями между сог и ванг не так все плохо — надо только научиться радоваться жизни.

Теперь рассмотрим аспект деятельности и карьеры. Здесь «отличниками» являются Деревянная Свинья (1935) и Водяная Крыса (1972), у которых ванг порождает лю и лунг — и польза от дел налицо, и заметно легкое продвижение по службе. Но в отличие от Деревянной Свиньи, у Водяной Крысы есть еще и поддержка лунг со стороны сог, что значительно увеличивает общую энергетику и благополучие на работе. А что грозит людям, рожденным в годы, когда ванг подавляет лю и лунг одновременно? Такая ситуация встречается один раз в 60 лет, в год Железной Обезьяны (1980), и людям, рожденным в этот год придется существенно задуматься над своей карьерой и над содержанием собственной деятельности. Кстати, похожим образом сложная ситуация возникает у Железного Дракона (1940), Огненного Тигра (1986) и Земляной Змеи (1989), у которых ванг подавляет лунг, а лунг подавляет сог — это часто создает проблемы во взаимоотношениях с коллегами и затрудняет карьерный рост.

Подобным образом мы можем детально изучить все возможные сочетания, которых, как говорилось ранее, всего шестьдесят. Для первоначальной типологии этого более чем достаточно. Красота и практическая применимость данной системы в ее простоте, с одной стороны, а с другой — в ее последовательно развивающейся детализации и динамике.

Что еще очень важно отметить — что степень влияния тибетского (и европейского, кстати, тоже) гороскопа обратно пропорциональна степени осознанности человека. Поэтому параллельно с применением астрологических методик для отбора и расстановки персонала можно и нужно использовать различные техники развития, в частности, техники повышения осознанности. Эту важную тему мы также рассмотрим в дальнейшем.


А что же дальше?


Рассмотренные принципы составления и анализа персональных энергетических карт далее развиваются параллельно в трех основных направлениях.

Во-первых, проводится более детальный анализ личности с учетом месяца и дня рождения. Как правило, узнать час рождения не всегда представляется возможным, но и трех параметров вполне достаточно для применения на практике. Сопоставляя энергетическую карту человека с аналогичным профилем деятельности, мы можем вполне обоснованно судить о том, насколько человек подходит работе и насколько работа подходит человеку, — и здесь уже совсем недалеко до золотого ключика мотивации.

Во-вторых, проводится анализ влияния текущего и предстоящих периодов времени, который позволяет с достаточной степенью уверенности прогнозировать эффективность деятельности конкретного человека и его вектора развития.

И, в-третьих, сопоставляя энергетические карты различных людей, мы можем предсказывать их взаимоотношения и соответственно подбирать людей в рабочие команды.

Если говорить в целом, поле применения описанных инструментов огромно и пока в России мало кем исследовано. Так что техники восточной астрологии в период повышенного внимания к человеку как основному ресурсу развития все большего количества бизнесов — это действительно новая и перспективная область. А в новых областях, как это часто бывает, — лежит и ждет своего часа такое долгожданное конкурентное преимущество.

а можно всю таблицу пожалуйста.

Рассмотрим в качестве примера самую простую энергетическую карту (пока без учета месяца, дня, часа и места рождения) для человека, родившегося в год Водяной Крысы (1972).






На рисунке приведена базовая энергетическая модель для всех людей, родившихся в годы Крысы - и Деревянной, и Огненной, и всех остальных. Заполнить пустые кружки необходимыми элементами и дорисовать недостающие взаимоотношения для Водяной Крысы, мы предоставляем читателю (в режиме виртуального тренинга). Подобным же образом можно построить модель для любого года рождения.